Co to jest Kanban?

Kanban to inaczej metoda zarządzania pracą. Służy ona wizualizacji procesów pracy i zwiększeniu wydajności pracowników. Dzięki niej możliwe jest przyspieszenie realizacji zadań, co przekłada się na lepsze wyniki. Podczas wdrażania metody Kanban w firmach często stosuje się tzw. tablicę Kanban. Jest ona przedstawiona zazwyczaj w formie tabeli podzielonej na trzy kolumny: „Do zrobienia”, „W trakcie realizacji” i ”Zrobione”. Pracownicy za pomocą samoprzylepnych karteczek mogą planować kolejne działania i zadania. Taki podział pomaga również w organizacji pracy, dzięki czemu osoby pracujące w firmie rzadziej zapominają o wykonaniu jakiegoś zadania. Ponadto mogą w pełni skupić się na sumiennym wypełnianiu obowiązków bez martwienia się o potrzebę stworzenia indywidualnej listy zadań.