Rekrutacja w IT, strona 7 – theprotocol.it

Gdzie szukać inspiracji i najnowszych wiadomości z branży IT?

Branża IT w dalszym ciągu stanowi niezwykle szybko rozwijający się sektor, w którym nowe technologie, narzędzia i trendy pojawiają się niemal codziennie. Aby nadążyć za tym tempem i pozostawać na bieżąco, warto znać sprawdzone źródła informacji i inspiracji, które pomogą w zrozumieniu aktualnych zmian i wyzwań w świecie technologii.

Aleksandra Sudnik • 31/12/2024

toksyczny pracodawca

Jak rozpoznać i radzić sobie z toksyczną atmosferą w pracy?

Rozpoznanie toksycznej atmosfery nie zawsze jest proste – może przejawiać się subtelnymi sygnałami, takimi jak brak wsparcia ze strony współpracowników, nadmierna rywalizacja, czy chroniczny stres. Zatem, jak zidentyfikować oznaki toksycznego miejsca pracy, jakie mogą być jego przyczyny?

Aleksandra Sudnik • 09/12/2024

HRzmiana w organizacji

Zarządzanie zmianą w organizacji — przykłady, strategie i metody

Zarządzanie zmianą w organizacji jest aspektem, który nierzadko decyduje o sukcesie wdrożenia nowych rozwiązań i adaptacji pracowników do nowych warunków rynkowych. Ma to więc szczególnie duże znaczenie w branży IT, która charakteryzuje się dużą dynamicznością i zmiennością.

Aleksandra Sudnik • 28/11/2024

Daj znać, o czym chcesz przeczytać

napisz

mobbingporady

Mobbing w pracy — definicja, przykłady, jak się bronić?

W pracy nie tylko zdarzą się przekleństwa i krzyk, ale także nadprogramowe lub bezsensowne zadania, które stają się źródłem frustracji. Co to mobbing, jak na niego reagować i co mówi na to Kodeks Pracy? Kiedy mówimy o mobbingu w pracy?

Aleksandra Sudnik • 18/11/2024

Wakacje.pl rekrutują do IT. Dowiedz się, jak wygląda praca u lidera branży travel

Choć pierwsze skojarzenie z Wakacje.pl, największym agentem turystycznym w Polsce, to podróże, w rzeczywistości firma jest bardzo mocno osadzona w obszarze e-commerce. A ponieważ jej ambicje sięgają dużo dalej niż utrzymanie obecnej pozycji lidera, stale inwestuje w rozwój kompetencji zarówno całego zespołu IT jak i poszczególnych pracowników.

Wakacje.pl • 14/11/2024

HRplan rozwojowy

Plan rozwoju pracownika — jak skutecznie planować i realizować cele?

Plan rozwoju pracownika to strategiczny dokument opracowany przez pracodawcę lub menedżera. Ten plan określa konkretne cele zawodowe pracownika oraz zestaw działań, które mają pomóc mu w osiągnięciu tych celów. Co dokładnie się w nim znajduje i jak wyglądają etapy rozwoju pracownika?

Aleksandra Sudnik • 13/11/2024

Zostań naszym autorem. Napisz do nas.

zgłoś się

dyskryminacjaHR

Dyskryminacja w miejscu pracy — czym jest i jakie może mieć formy?

Dyskryminacja w miejscu pracy jest jednym ważniejszych tematów, podejmowanych przez m.in. aktywistów, psychologów i przedstawicieli Państwowej Inspekcji Pracy. Czym jest dyskryminacja w zatrudnieniu i jak jej przeciwdziałać? Na czym polega dyskryminacja pośrednia i bezpośrednia?

Aleksandra Sudnik • 08/11/2024

kluczowe kompetencjerozwój

Rozwój kompetencji IT — kluczowe umiejętności i jak je rozwijać?

Umiejętności w kontekście pracy dzieli się na dwie grupy — kompetencje "miękkie" i twarde". Niezależnie od doświadczenia zawodowego. Rozwój kompetencji w IT nie jest na szczęście trudny. Chociaż oczywiście wymaga poświęcenia czasu i dużej dozy samokontroli. A także pewnej wiedzy.

Paweł Mazur • 04/11/2024

HRwynagrodzenia

Widełki wynagrodzeń w ogłoszeniach IT — jak i dlaczego je ujawniać?

]Oferty pracy powinny uwzględniać dokładne lub szacunkowe informacje o zarobkach – potwierdziło to 74% uczestników badania Pracuj.pl. Co więcej - 71% z nich chętniej odpowiada na oferty pracy, w których potencjalny pracodawca komunikuje o możliwej pensji. Dane te pokrywają się z nadchodzącą dyrektywą oraz zmianami w przepisach, do których muszą dostosować się współczesne organizacje. Dlaczego to takie ważne i jak wpływa to na proces rekrutacji?

Aleksandra Sudnik • 31/10/2024